Et viktig karriereverktøy

---

Vip24 er karriereveiledning i et helsefremmende perspektiv som
​tar utgangspunkt i å bevisstgjøre den ansatte rundt egne interesser, evner og preferanser for å styrke selvforståelsen. 

"Målet er å styrke den ansattes mulighet til å ta gode og selvstendige karrierevalg på kort og lang sikt. Det kan være på egen arbeidsplass eller for å vurdere andre arbeidsmuligheter." 

Bruk av verktøyet bidrar til...

• Læring og økt kompetanse til å ta valg knyttet til egen karriere
• Økt motivasjon, selvfølelse og eierskap til egen prosess
• Evne til å resonnere og reflektere rundt egne interesser og ressurser opp mot arbeidsmarkedet
• Forståelse av sammenhengen mellom raskeste vei til jobb med langsiktig yrkesmål 
• Muligheten til å spisse CV, søknad og forberedelse til jobbintervju, ved av jobbsøker har styrket selvforståelse

Vip24 består av fem ulike profiler

• Interesseprofilen kartlegger yrkesinteresser og hva jobbsøker liker og motiveres av. Her klassifiseres mennesker og arbeidsmiljøer i seks grunnleggende interesse-typer; Praktisk, Utforskende, Kunstnerisk, Sosial, Foretaksom
  og Orden
• Evner og verdier er en tydeliggjøring av interesseprofilen og viser hvor viktig det er for den ansatte å få brukt visse "evner og verdier". 
• Preferanseprofilen fremmer selvinnsikt i forhold til eget utviklingspotensial. 
• Vip24-hjulet kartlegger og bevisstgjør verdier i forhold til arbeid og fritid og registrerer gap mellom ønsket og faktisk situasjon. 
• Livsstilshjulet viser jobbsøkers prioriterte verdier knyttet til livsstil og helse og i hvilken grad disse er innfridd i dag. Gapet mellom ønsket situasjon og faktisk situasjon indikerer hvor man eventuelt må sette inn tiltak for å nå ønsket situasjon.